Sedang mencari peluang karir sebagai Team Leader? Info lowongan kerja Unilever Kediri ini cocok untukmu! Peluang emas untuk mengembangkan karier di perusahaan ternama. Simak detail lowongan, kualifikasi, dan cara melamarnya di sini!
Jangan lewatkan kesempatan berharga ini! Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan detail tentang lowongan Team Leader di Unilever Kediri, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan cara melamar. Baca sampai habis untuk meraih sukses karirmu!
Lowongan Team Leader Unilever Kediri
Unilever, perusahaan multinasional terkemuka di bidang barang konsumsi sehari-hari, terkenal dengan komitmennya terhadap inovasi dan keberlanjutan. Mereka menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan kesempatan pengembangan karir yang luar biasa bagi karyawannya.
Saat ini, Unilever Indonesia membuka lowongan kerja untuk posisi Team Leader di Kediri, Jawa Timur. Ini merupakan kesempatan emas bagi kandidat yang bersemangat, berdedikasi, dan siap menghadapi tantangan untuk berkontribusi dalam tim yang sukses.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Unilever Indonesia
- Website : https://www.unilever.com/careers/
- Posisi: Team Leader
- Lokasi: Kediri, Jawa Timur
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp10000000 – Rp12000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal pendidikan S1
- Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Team Leader
- Menguasai Microsoft Office
- Keahlian komunikasi dan interpersonal yang baik
- Kemampuan memimpin dan memotivasi tim
- Mampu bekerja di bawah tekanan
- Berorientasi pada hasil
- Memiliki kemampuan problem-solving yang baik
- Bersedia bekerja lembur jika dibutuhkan
- Memiliki integritas dan etika kerja yang tinggi
Detail Pekerjaan
- Memimpin dan mengelola tim
- Menentukan strategi dan target tim
- Memantau kinerja tim dan memberikan feedback
- Memastikan tercapainya target yang telah ditentukan
- Melakukan pelatihan dan pengembangan anggota tim
- Menangani masalah dan konflik yang terjadi dalam tim
- Membuat laporan kinerja tim secara berkala
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Tim
- Komunikasi
- Problem-solving
- Analisis Data
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Asuransi kesehatan
- Cuti tahunan
- Program pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Unilever Indonesia
Anda dapat melamar melalui situs resmi Unilever di https://www.unilever.com/careers/ atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor Unilever yang bersangkutan. Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya.
Ingat, semua proses lamaran kerja di Unilever tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT Unilever Indonesia
Unilever dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan secara aktif mendukung pengembangan keahlian karyawan melalui berbagai program pelatihan dan pengembangan.
Selain jenjang karir yang jelas, Unilever juga menyediakan fasilitas dan benefit yang kompetitif untuk memastikan kenyamanan dan kesejahteraan karyawannya, termasuk tunjangan kesehatan, bonus, dan cuti yang memadai. Ini menciptakan lingkungan kerja yang positif dan mendukung produktivitas tinggi.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Team Leader ini?
Persyaratan utamanya meliputi minimal S1, pengalaman minimal 3 tahun sebagai Team Leader, keahlian komunikasi yang baik, dan kemampuan memimpin tim. Detail selengkapnya bisa dilihat pada bagian kualifikasi di atas.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini?
Gaji berkisar antara Rp 10.000.000 hingga Rp 12.000.000. Namun, gaji final akan bergantung pada pengalaman dan kemampuan kandidat.
Bagaimana proses seleksi rekrutmennya?
Proses seleksi biasanya meliputi tahap seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan assesment.
Apakah Unilever Kediri menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
Ya, Unilever menyediakan program pelatihan dan pengembangan bagi karyawan baru untuk membantu mereka beradaptasi dengan lingkungan kerja dan meningkatkan kemampuan mereka.
Kapan batas akhir pengiriman lamaran?
Batas akhir pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025. Segera kirimkan lamaran Anda sebelum batas waktu tersebut.
Kesimpulan
Lowongan Team Leader di Unilever Kediri ini menawarkan peluang karir yang menjanjikan bagi kandidat yang memenuhi kualifikasi. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih detail dan akurat, silakan kunjungi situs resmi Unilever. Ingat, semua proses lamaran kerja di Unilever tidak dipungut biaya apapun.
Jangan ragu untuk mencoba dan manfaatkan kesempatan ini untuk membangun karir Anda di perusahaan terkemuka. Semoga berhasil!
